Organisationsdesign mit Harmonie-System
Grundkurs für Aufbau von hierarchiefreien gemeinwohlorientierten Organisationen
Gruppenkurs für Organisationen
Dieser Gruppenkurs ist sowohl für bestehende als auch neu geplante Organisationen jeder Art und Größe sowie für Einzelunternehmen konzipiert. Voraussetzung ist, dass alle Organisationsmitglieder bereit sind, sich hierarchiefrei zu organisieren und Organisationen aufbauen wollen, die im Einklang mit eigenen internen und allen externen natürlichen Systemen funktionieren. Dafür müssen alle Organisationsmitglieder direkt oder indirekt am Kurs teilnehmen und gleich am Anfang die Verantwortung für die gesamte Organisation übernehmen.
Wir bauen gemeinsam ein fundiertes Organisationskonzept von der Idee bis zum Ziel und setzen es schrittweise in der Praxis um, bis alle Prozesse und Strukturen für eine harmonisch funktionierende, hierarchiefreie Organisation aufgebaut sind.
Wenn Sie eine neue Dimension des gemeinwohlorientierten, auf der Kooperation unter gleichberechtigten Teilnehmern basierten Wirkens aufbauen wollen, unterstützen wir Sie dabei mit großer Freude.
Methoden
Harmonie-System
Das Harmonie-System dient in diesem Kurs als Organisationsmodell, -konzept und Leitfaden für den Aufbau von Strukturen und Prozessen, die eine harmonische Funktionsweise der Organisationen im Einklang mit allen internen und externen natürlichen Systemen ermöglichen.
Einen kurzen Umriss des Organisationskonzepts nach Harmonie-System kann der Konzeptbeschreibung der Freien Gemeinschaft entnommen werden.
Ein wesentlicher Unterschied von Organisationen nach Harmonie-System (HS-Organisationen) im Vergleich zu den gängigen hierarchischen Organisationsmodellen besteht darin, dass HS-Organisationen strukturell völlig frei von Hierarchien organisiert sind und lediglich Funktionsbereiche beinhalten, die ihre Aufgaben eigenverantwortlich und weisungsunabhängig durch konstruktive Zusammenarbeit und im Streben nach gemeinsamer Vision erledigen. An die Stelle der Gewinnmaximierung tritt die Maximierung des Gemeinwohls, das das Wohl des Einzelnen beinhaltet.
Ein weiteres Merkmal ist die Systemkonformität der HS-Organisationen mit allen internen und externen natürlichen Systemen (Natursystem-Konformität). HS-Organisationen streben sich nach Schadenlosigkeit und maximalem Nutzen für alle internen und externen natürlichen Systeme.
Das HS-Organisationsmodell wurde ähnlich wie das menschliche Wesen mit all seinen physischen und psychischen Prozessen als ganzheitliches System aufgestellt. In diesem Kurs wird allerdings nur das Organisationssystem aufgebaut. Die Ähnlichkeiten mit menschlichem Wesen und dessen Funktionsweise werden nur am Rande erörtert. Eine tiefgründige Erforschung des menschlichen Wesens, die ein tieferes Verständnis von HS-Organisationsmodell ermöglicht, findet im Grundkurs "Lebensdesign mit Harmonie-System" statt.
Die Konzeption und der Aufbau von individuellen HS-Organisationen erfolgen eigenverantwortlich durch die Teilnehmer des Kurses. Wir leiten diese Prozesse durch Fragetechniken und Aufgaben ein und unterstützen den Gesamtprozess mit nützlichen Werkzeugen. Eine Ausnahme bilden Organisationen, an denen wir uns beteiligen. In diesen Fällen agieren wir gleichzeitig als gleichberechtigte Teilnehmer und erbringen weitere Leistungen, die über die Kursinhalte hinaus gehen.
Forschungsansatz
Dieser Kurs stellt praktisch eine Bauanleitung dar, wird jedoch teilweise in Form von selbständigen Forschungen, Erfindungen, Erprobungen und Erkenntnisgewinnungen durchgeführt, die von uns initiiert, angeleitet und so unterstützt werden, dass sie Ihnen auch erfolgreich gelingen können. Sie gewinnen dadurch Ihr eigenes Wissen und intuitives Können.
Dies erfordert allerdings auch Ihre Offenheit für freies Denken und selbständiges Forschen.
Pragmatischer Ansatz
Der Kurs ist auf den Organisationsaufbau orientiert, der während des Kurses und nicht erst danach durchgeführt wird. Die Kursmethoden haben einen entsprechenden pragmatischen Charakter und dienen diesem Aufbau. Deshalb werden die Teilnehmer viele praktische Aufgaben bekommen, die zwecks Organisationsaufbau umgesetzt werden müssen. Die Gruppenarbeit hilft dabei, Ihre Organisationsziele schneller und konstruktiver zu erreichen.
Integrierte Selbsthilfegruppe
Bei Einstieg in den Kurs steigen Sie parallel in die entsprechende Selbsthilfegruppe auf der Telegram-Plattform ein, in der Sie Erfahrungen, Gedanken und Erkenntnisse mit anderen Kursteilnehmern austauschen, Unterstützung erhalten und bereitstellen und neue Beziehungen sowohl im digitalen Raum als auch über Live-Kommunikation am Wohnort aufbauen können.
Kursinhalte werden zwar im geschlossenen Bereich auf unseren Internetseiten bereitgestellt. Gemeinsame Forschung und Austausch finden jedoch in geschlossenen Selbsthilfegruppen auf Telegram statt. In diesen Gruppen unterstützen wir die Arbeit an Forschungsaufträgen und Aufgaben durch zusätzliche Fragen, Umfragen, Sprach- und Videochats sowie Förderung der Zusammenarbeit unter den Teilnehmern.
Freie Entwicklung
Der Kurs ist in viele Module und Schritte unterteilt, die von jeder Organisation so lange durchgeführt werden können, wie die entsprechenden Teilnehmer es wünschen. Sie müssen sich nicht beeilen, um diejenigen aufzuholen, die sehr schnell Ihre Modulziele erreichen, aber Sie müssen auch nicht auf andere warten. Jede Organisation kann sich frei entwickeln.
Kursinhalt
Der Gesamtkurs ist in viele Einzelmodule aufgeteilt, die auf einander aufgebaut sind und nur in der von uns geplanten Reihenfolge in Anspruch genommen werden können. Die Inhalte für das nächste Modul werden den Absolventen der vorangegangenen Module mitgeteilt.
Inhalt des Gesamtkurses kurzgefasst:
Sie erhalten in diesem Kurs eine Anleitung zur Weiterentwicklung Ihrer Idee zum fundierten Konzept einer hierarchiefreien gemeinwohlorientierten Organisation, die im Einklang mit allen internen und externen natürlichen Systemen funktioniert. Wir leiten alle notwendigen Schritte für den Aufbau von entsprechenden Strukturen und Prozessen bis zum vollständigen Aufbau der Organisation in der Praxis ein und begleiten die Organisation bei ihren ersten Schritten.
Ihre Organisation bekommt danach ein Zertifikat als HS-Organisation sowie eine kostenfreie Lizenz zur Nutzung des HS-Organisationsmodells und wird ein Teil des Netzwerkes von HS-Organisationen, in dem alle Organisationen die Grundsätze der Zusammenarbeit gemeinsam aufstellen, um in tiefstem Vertrauen miteinander interagieren und noch effizienter das Gemeinwohl aufbauen zu können.
Kursdauer
Alle Organisationen und Einzelgründer können jederzeit in den Kurs einsteigen und ihn durch Buchung von weiteren Modulen und ihre Teilnahme daran so lange mitmachen, wie sie wollen, sodass die Kursdauer von ihnen bestimmt wird und von individuellen Zielen abhängt.
Insgesamt ist der Kurs aufgrund der tiefgründigen Konzeptentwicklung und der praktischen Umsetzung von individuellen Lösungen auf Dauer angelegt.
Kursziel
Die individuellen Organisationsziele werden in diesem Kurs von den Teilnehmern bestimmt.
Unser Ziel ist es, Sie dabei zu unterstützen, Ihre Ziele durch Ihre eigenen Ressourcen und Potenziale ökologisch (schadenlos für eigenes und allgemeines Wohl), bewusst und möglichst schnell und konstruktiv zu erreichen.
Zur Vertiefung und Arbeit an speziellen Zielen entwickeln wir entsprechende Themenkurse.
Geheimhaltung und Mitwirkung
Wir bitten Sie vom ganzen Herzen, absolut alle Prozesse und Informationen des Kurses streng geheim zu halten und sie ausschließlich zur Entwicklung Ihrer individuellen Organisationslösungen und Erreichen Ihrer Ziele zu verwenden. Dies ist nicht nur deshalb besonders wichtig, weil die Verletzung des Urheberrechts, der Privatsphäre und des fremden Willens gesetzlich verboten ist und entsprechend verfolgt werden kann, sondern weil Sie durch unbewusste Verbreitung von kursinternen Informationen und Verwendung von HS-Organisationsmodell sowie Methoden, Praktiken, Techniken und Lösungen außerhalb des Kurses selbst mit den besten Absichten anderen und sich selbst schaden können.
In diesem Kurs werden Sie die Systemwechselwirkungen erforschen und dadurch auch die schädlichen Folgewirkungen erkennen können, vor denen wir Sie hier warnen. Bis dahin bitten wir Sie jedoch darum, diesen Kurs nur im Rahmen der entsprechenden eingeschränkten Organisationslizenz zu verwenden und nichts außerhalb des Kurses zu verwenden, um sich selbst und den anderen nicht zu schaden.
Wenn Sie Ihren Freunden, Familienmitgliedern und anderen Menschen vom ganzen Herzen helfen wollen, indem Sie Inhalte des Kurses und Ihre Erkenntnisse mit ihnen teilen oder anderweitig verwenden, haben Sie gleich ab dem ersten Modul die Möglichkeit, eine Ausbildung bei uns zu beginnen, eine eingeschränkte Beraterlizenz zu erhalten und die Module oder Teile davon neben- oder hauptberuflich als unsere Partner durchzuführen. Anderenfalls können Sie Ihren Angehörigen, Freunden, Bekannten, Kunden mit diesem Kurs nur dann helfen, wenn Sie ihnen die Möglichkeit verschaffen, am Kurs teilzunehmen.
Alternativ können Sie weiterhin mit Ihren eigenen Methoden sowie eigenen Potenzialen und Ressourcen nach Ihrem Belieben bewusst oder unbewusst helfen, ohne unsere oder Potenziale von anderen Kursteilnehmern in Ihre Tätigkeit einzubinden, wenn Sie nicht die entsprechenden Erlaubnisse besitzen.
Organisationsziel
Einstiegsmodul für Aufbau einer HS-Organisation
Ein harmonisches Miteinander in den Organisationen sowie ihre Entwicklung und konstruktive Interaktion mit der Außenwelt scheitern oft allein an fehlenden, widersprüchlichen oder sich ständig ändernden Organisationszielen. Viele Probleme von Organisationen und Einzelunternehmern lassen sich bereits durch konstruktive Arbeit an der Zieldefinition für die Organisation, Unternehmung lösen. In diesem Modul arbeiten wir mit Ihnen gemeinsam tiefgründig und aufwendig an der Definition des gemeinsamen Organisationsziels bzw. des Ziels der Unternehmung, die im Einklang mit allen internen und exernen natürlichen Systemen stehen. Es geht dabei um einen langwierigen und mühsamen, aber auch fruchtbaren Forschungs- und Erfindungsprozess, der bereits bei den ersten Schritten seine Früchte zeigen und Problemlösungen bringen kann.
Modul-Ziel:
Definition des Organisationsziels und erste Schritte für Realisierung
Methode:
Konstruktion von Organisationszielen nach Harmonie-System.
Organisationsmitglieder und Einzelunternehmer werden durch unsere besonderen Fragetechniken und Aufgaben ihre individuellen gemeinsamen Organisations- bzw. Unternehmungsziele detailliert und konform mit allen natürlichen Systemen der Systemordnung nach Harmonie-System erforschen, erfinden, definieren und formulieren sowie erste Schritte für Realisierung der gestellten Ziele unternehmen.
Dauer:
Individuell, je nach Fortschritt bei der gewissenhaften Erledigung von Aufgaben.
500
Euro
Der ausgeschriebene Preis gilt für Organisationen mit maximal 30 Menschen. Für größere Organisationen bieten wir um Kontaktaufnahme vor Buchung, damit wir einen passenden Preis vereinbaren können.
Kostenfreiheit durch Beteiligung:
Der gesamte Kurs ist kostenfrei für Organisationen, an denen unsere Gesamtorganisation oder ihre einzelne Mitglieder von Anfang an als gleichberechtigte Mitglieder teilnehmen. Diese Beteiligung kann bei beiderseitigem Interesse vereinbart werden. Kontaktieren Sie uns dafür bitte vor der Buchung, sofern Sie sich für diese Möglichkeit interessieren.
Alternativ können Sie sich unsere Projektideen ansehen und an diesem Kurs kostenfrei als Beteiligter an diesen Projekten teilnehmen.
Kostenfreiheit durch Freigaben für Freie Gemeinschaft:
Der gesamte Kurs oder seine Einzelmodule sind für Organisationen, Einzelunternehmer und Einzelgründer, die im Raum der Freien Gemeinschaft am Kreislauf der realen Ressourcen teilnehmen, zu den dort beschriebenen Rahmenbedingungen kostenfrei. Die Vermittlung erfolgt ausschließlich über die Freie Gemeinschaft.
Kostenfreiheit für Mitglieder der FG-Organisationen:
Der gesamte Kurs ist für Gründer und Mitglieder der geplanten FG-Organisationen kostenfrei.
Kursablauf
01
Sie bestellen das Einstiegsmodul und bekommen von uns nach Ablauf Ihres 14-tägigen Widerrufsrechts und nach Eingang der Zahlung den Zugang zum Modul-Raum. Alternativ wählen Sie bei der Bestellung die Option zum Sofort-Start.
03
Sie nehmen an den Veranstaltungen und Gruppenarbeit in der Telegram-Gruppe teil, wo Fragen und Aufgaben gemeinsam bearbeitet und besprochen werden. Wichtige Inhalte aus der Gruppe werden auch im Modul-Raum bereitgestellt.
02
Sie treten in den Modul-Raum ein, finden dort alle Informationen und beginnen mit Bearbeitung von Forschungsaufträgen und Aufgaben. Ihre Ergebnisse und Fragen senden Sie an die im Kursraum angegebene E-Mail-Adresse.
04
Sie erreichen die Ziele des Einstiegsmoduls und buchen unser nächstes Aufbau-Modul, über dessen Inhalte Sie rechtzeitig informiert werden.